Презентация: Виды и формы миграции населения

Виды и формы миграции населения Виды и формы миграции населения Термин "миграция " Методы оценки масштабов миграции 2. Причины международной миграции рабочей силы 3.Массовая миграция населения второй половины XX в. и особенно его 90-х годов Виды и формы миграции населения Виды и формы миграции населения Виды и формы миграции населения Виды и формы миграции населения Виды и формы миграции населения Виды и формы миграции населения Виды и формы миграции населения Виды и формы миграции населения Виды и формы миграции населения
1/15
Средняя оценка: 4.9/5 (всего оценок: 79)
Скачать (272 Кб)
Код скопирован в буфер обмена
1

Первый слайд презентации: Виды и формы миграции населения

2

Слайд 2

Воспроизводство населения - это процесс постоянного обновления населения в результате смены поколений, то есть рождаемости и смертности. В процессах воспроизводства населения различают виды движения, типы и режимы Движение населения характеризуется особенностями изменения численности и состава населения страны. Наукой выделено четыре вида движения населения: - природный - это движение населения в процессе рождаемости и смертности; - миграционный - пространственное перемещение населения вследствие политических, экономических, религиозных и других причин; - социальный - движение, вызванный изменением образовательной, профессиональной и национальной структуры населения; - экономический - изменение трудовой активности населения. В совокупности движение населения определяет численность и качественные характеристики населения. В естественном движении населения выделяют традиционный и современный типы воспроизводства населения. Традиционный тип характеризуется высоким уровнем рождаемости и смертности вследствие неразвитости медицинских услуг, низкого уровня жизни и других причин. Такой тип воспроизводства населения характерен для ранних стадий развития человеческих отношений. Современный тип характеризуется, в отличие от традиционного, социально-экономическим развитием, ростом уровня жизни, достижениями медицины, увеличением рождаемости и продолжительности жизни. 1 Воспроизведение и миграция населения

3

Слайд 3: Термин "миграция "

Термин "миграция " (от лат. migratio ) означает переселение, передвижения, перемещения (например, население, капитала). Людей, переселившихся, или переселенных, называют переселенцами, или мигрантами. В широком смысле термин "миграция " - это любое, независимо от цели, регулярности и продолжительности, территориальное перемещение из одного населенного пункта в другой, которое может привести к изменению постоянного места жительства. Для оценки масштабов и характера миграции рабочей силы, применяются прямые и косвенные методы,в частности такие:

4

Слайд 4: Методы оценки масштабов миграции

1. Коэффициент интенсивности механического движения 2. Масштабы выбытия 3. Коэффициент интенсивности выбытия населения 4. Масштабы прибытия 5. Коэффициент интенсивности прибытия населения 6. Сальдо миграции 7. Коэффициент чистой миграции В зависимости от того, какой из показателей сальдо миграции больший - прибытия или убытия - результат может быть в соответствии с положительным или отрицательным знаком. Положительный знак " + " означает приток населения на определенную территорию, отрицательный - его отток. Абсолютная или относительная, положительная или отрицательная итоговая величина сальдо миграции характеризует влияние механического движения населения на состояние рынка труда конкретного территориально-административной местности. Причем влияние незначительной величины сальдо миграции на рынок труда может быть весьма ощутимым вследствие различий в качественном составе населения, что приезжает и выбывает.

5

Слайд 5: 2. Причины международной миграции рабочей силы

Главная особенность древней миграции рабочей силы заключалась в ее принудительном характере. Эпоха средневековья, особенно раннего, характеризуется резким ослаблением международной миграции рабочей силы, наиболее распространенными в этот период были "военная" форма миграции и международный рынок наемного "ратного труда". Эта форма миграции была особенно популярной в Западной Европе. Мощным толчком к массовой миграции рабочей силы стали Великие географические открытия и развитие капитализма в Европе. Этот период массовой миграции рабочей силы с конца XV в. до 60-х годов XIX века принято считать периодом первоначальной или "старой" миграции. Следующий период международной миграции рабочей силы (который часто называют периодом "новой миграции") продолжался с 60-х годов XIX века до Второй мировой войны. Этот период, как и предыдущие, также имел свои особенности и характерные черты.

6

Слайд 6: 3.Массовая миграция населения второй половины XX в. и особенно его 90-х годов

1) быстрым ростом населения нашей планеты; 2) неравномерностью экономического развития стран мирового сообщества. 3) развитием современной научно-технической революции; 4) социально-политическим развитием отдельных регионов мира и государств; 5) экологическим состоянием национального хозяйства Поэтому перед тем, как перейти к рассмотрению сущности международной миграции рабочей силы, необходимо дать характеристику демографической ситуации на нашей планете. I. Демографическая ситуация на нашей планете характеризуется быстрым ростом населения. Так, по статистике ООН: * 1-й год нашей эры - 200 млн.; * 1830 год - 1 млрд. (по 1830 лет); * 1930 год - 2 млрд. (за 100 лет); * 1960 год - 3 млрд. (за 30 лет); * 1976 год- 4 млрд. (за 15 лет); * 1989 год- 5 млрд. (за 13 лет); * 2000 год - 6 млрд. (за 11 лет); * 2010 год - 12-13 млрд. (за 10 лет).

7

Слайд 7

Важной чертой современной демографической ситуации является региональная возрастная структура населения мира. Всего в мире До 14 лет 15-64 года Старше 65 лет 34% населения 60% населения 6%населения Западная Европа До 14 лет 15-64 года Старше 65 лет 20% 57% 13% Африка До 14 лет 15-64 года Старше 65 лет 45% 52% 3% Азия До 14 лет 15-64 года Старше 65 лет 35% 60% 5%

8

Слайд 8

. Характерной особенностью демографической ситуации в наше время является соотношение между населением мужского и женского пола мира, в том числе по территориальному признаку. 1)Рождаемость В мире В Европе В Африке В странах СНГ В Австрии 1040 м/ 1000ж 1060 м/1000ж 1000м/1000 ж 2)15-64 года на 1000 женщин 979 м 937м 3)Старше 65 лет на 1000 женщин 649 м 889 м 444 м 818м Итак, современная демографическая ситуация в целом в мире, в отдельных регионах и странах имеет различные особенности. Это существенно влияет на развитие международной миграции рабочей силы

9

Слайд 9

Основными причинами, которые предопределяют международную миграцию рабочей силы, являются : 1)неудовлетворительные экономические условия жизни трудоспособного населения в странах эмиграции (низкий уровень заработной платы, безработица, низкий уровень жизни, обнищание и т. д.); 2) стабильный сравнительно высокий уровень заработной платы в основных иммиграционных центрах (США, Западная Европа); 3) сравнительно более высокий технический уровень условий труда в странах иммиграции; 4) социальные условия для более полной реализации своих возможностей в странах иммиграции; 5) природные катаклизмы в странах эмиграции и более высокий уровень охраны окружающей среды в странах иммиграции; 6) политические причины; 7) военные причины; 8) религиозные причины; 9) национальные причины; 10) культурные причины.

10

Слайд 10

Для промышленно развитых стран наличие иностранной рабочей силы из развивающихся стран, означает обеспечение ряда отраслей, без которых не возможен нормальный производственный процесс. Например, во Франции эмигранты составляют 25 % всех занятых в строительстве, треть - в автомобилестроении. В Бельгии они составляют половину всех шахтеров, в Швейцарии - 40 % строительных рабочих. Однако и для этих стран характерно такое явление как "отток интеллекта", например из Западной Европы в США. Существует миграция рабочей силы из развитых стран в развивающиеся страны. В основном это поток квалифицированных кадров из стран Европы и Северной Америки в страны, которые развиваются. Причины этой миграции является как экономического, так и иного характера. Сначала в новой стране закрепляются эмигранты-пионеры. Затем к ним приезжают их родственники и друзья. Волна эмиграции набирает силы, но через определенный промежуток времени она приходит. Затем процесс повторяется: за первой волной эмигрантов идет вторая и т. д. При этом существует зависимость между миграционными волнами и колебаниями деловой активности. Во время кризиса, как правило, увеличивается поток эмигрантов, а во время экономического бума при прочих равных обстоятельствах происходит активная иммиграция.

11

Слайд 11

2004 2007 2010 2025 2040 2050 Итого -7,6 11,9 27,8 75,6 67,9 61,6 Россия -5,4 -2,7 0,6 18 11,3 10,9 Беларусь, Молдова, Балтия 2,8 3,2 3,6 8,1 6,6 4,1 Закавказье и Центральная Азия 6,7 19,4 29,5 9,7 13,9 13 Территория европейского заселения -12,9 -12,2 -12,2 -8,6 -4,9 -2,7 Афро-азиатский регион 1,3 4,1 6,3 48,4 41 36,2 Сальдо миграций населения Украины с различными регионами мира в 2004-2050 годах (тысяч человек, 2004 год - фактические данные, 2007-2050 годы - прогноз)

12

Слайд 12

Возрастная структура внешних мигрантов в 2004 году (фактические данные) и в 2050 году (прогноз)

13

Слайд 13

. За 20 лет независимости население сократилось на 5 млн человек, Международная организация миграции прогнозирует, что если в Украине и в дальнейшем будет наблюдаться демографический спад, вскоре ей придется привлекать трудовых мигрантов. Об этом на международной конференции "Будущее миграции в Украине" заявил глава представительства МОМ в Украине Манфред Профази. Данные Всемирного банка: Представитель МОМ заметил, что без стимулирующего влияния денежных переводов мигрантов украинская экономика потеряла бы около 7% своего потенциала.

14

Слайд 14

Напомним, численность населения в Украине на 1 августа 2011 года составляет 45 670 тыс человек. За прошедший год численность населения Украины сократилась на 0,4%, или на 184,4 тыс. человек. По данным Всеукраинской переписи населения, проведенной в декабре 2001 года, численность населения составляла 48 415,5 тыс. человек. Среди стран, в которые направлены потоки трудовой миграции из Украины - Россия, Польша, Чехия, Италия, Греция, Кипр, а в последнее время - и Германия, Португалия, Испания и страны Западной Европы. Поток трудовой миграции в этом направлении обусловлен прежде всего близостью границ и определенной лояльностью местных законов к работников-эмигрантов. Введение визовых режимов в отдельных странах (в том числе - Россия, Чехия и др.), где в основном работали рабочие из Украины, способствует расширению географии миграции рабочей силы. Все больше украинцев эмигрирует для работы в США, Канаду, страны Ближнего Востока и т.д. В нашей стране трудоустраиваются граждане из России, Молдовы, Китая, Вьетнама, Турции преимущественно в сфере торговли, услуг и т.п., в то время как украинцы за рубежом - в промышленности, строительстве, сельском хозяйстве. Миграция рабочей силы для Украины в настоящее время имеет преимущественно негативные последствия. Мигрируют, как правило, высококвалифицированные специалисты, но лишь небольшой процент их имеет гарантированную работу и соответствующие социальные и трудовые гарантии. Это может негативно повлиять на темпы восстановления экономики Украины.

15

Последний слайд презентации

ВЫВОД С целью уменьшения эмиграции рабочей силы из Украины (особенно нелегальной) необходимо иметь четкое внутреннее и внешнее направление. К числу первых относятся меры макроэкономической стабилизации и оздоровлению экономики - создание рабочих мест, расширение иностранного инвестирования и т.д. Внешние меры должны обеспечить цивилизованные формы выезда работников за границу и возможность их свободного возвращения из-за границы, ввоз валюты, а также гарантии нашим соотечественникам защиты их трудовых прав за рубежом. В целом можно говорить о том, что развитие в Украине международной миграции рабочей силы, которая приводит к значительному оттоку трудовых ресурсов, неблагоприятно влияет на развитие трудовых ресурсов нашей страны

Похожие презентации

Ничего не найдено