Презентация на тему: Темперамент и будущая профессия

Темперамент и будущая профессия.
Темперамент и будущая профессия
Х арактеристика типов темперамента по Г. Айзенку
Х олерики. Д еловые качества
Рекомендации в обучении и подготовке к экзаменам
Темперамент и будущая профессия
Рекомендуемые профессии
Противопоказанные профессии
Пётр I А. В. Суворов
А. С. Пушкин Д. И. Менделеев.
Флегматики. Д еловые качества
Рекомендации в обучении и подготовке к экзаменам
Темперамент и будущая профессия
Рекомендуемые профессии
Противопоказанные профессии
И. А. Крылов И. Ньютон М. И. Кутузов
Сангвиники. Деловые качества
Рекомендации в обучении и подготовке к экзаменам
Темперамент и будущая профессия
Рекомендуемые профессии
Противопоказанные профессии
Н. Бонапарт А. И. Герцен П. Бомарше.
Меланхолики. Деловые качества
Рекомендации в обучении и подготовке к экзаменам
Темперамент и будущая профессия
Рекомендуемые профессии
Противопоказанные профессии
Н. В. Гоголь П. И. Чайковский М. Ю. Лермонтов.
Чистыми холериками или флегматиками люди бывают редко. Психологи считают, что человек – это скорее смесь разных темпераментов с преобладанием какого-то одного.
Темперамент и будущая профессия
Выбирайте будущую профессию с умом и любовью к себе, тогда и рабочее время будет проходить интересно и с пользой.
Темперамент и будущая профессия
Темперамент и будущая профессия
«8 углов» профессионального самоопределения
«8 углов» профессионального самоопределения
Темперамент и будущая профессия
Темперамент и будущая профессия
Темперамент и будущая профессия
Темперамент и будущая профессия
Схема ЛПП
Темперамент и будущая профессия
Ошибки выбора профессии.
Темперамент и будущая профессия
Ошибки при выборе профессии
С пасибо за внимание!
1/45
Средняя оценка: 4.4/5 (всего оценок: 54)
Код скопирован в буфер обмена
Скачать (5092 Кб)
1

Первый слайд презентации: Темперамент и будущая профессия

Изображение слайда
2

Слайд 2

Вы, наверное, уже слышали о четырех основных типах темперамента – холерик, сангвиник, меланхолик и флегматик. Темперамент считается врожденным свойством человека, связанным с особенностями его нервной системы. Потому скорректировать свой темперамент достаточно сложно – гораздо правильнее учитывать индивидуальные способности, в том числе при выборе профессии и в процессе обучения.

Изображение слайда
3

Слайд 3: Х арактеристика типов темперамента по Г. Айзенку

Изображение слайда
4

Слайд 4: Х олерики. Д еловые качества

Работники-холерики выгодно отличаются от остальных типов темперамента тем, что они наименее подвержены стрессам. Даже если у них на работе сложилась напряжённая обстановка, они очень быстро восстанавливают силы и вновь рвутся в бой. Чаще всего холерики являются прекрасными лидерами, поэтому они могут легко и эффективно руководить любыми процессами – из них получаются самые хорошие, хоть и строгие, начальники.

Изображение слайда
5

Слайд 5: Рекомендации в обучении и подготовке к экзаменам

Скука – главный враг холерика, заставить себя учиться и работать через скуку холерик практически не способен. Потому  важно так организовать свое обучение, чтобы материал был интересен.  Сменяйте чтение учебника просмотром научно-популярного фильма по теме, посещением выставки, групповой дискуссией с одноклассниками, решением нестандартных задач по предмету. Для успешной учебы холерику важно усваивать материал, используя все каналы восприятия.

Изображение слайда
6

Слайд 6

Организуйте свою подготовку к экзаменам так, чтобы изучать материал отдельными смысловыми блоками, находите для себя в каждом блоке какую-то зацепку, которая поможет вспомнить остальной материал, старайтесь, чтобы материал по возможности зацепил вас эмоционально. Активно обсуждайте непонятные, сложные и неинтересные вам темы с людьми, заинтересованными в них, – и вы легко заразитесь их интересом.

Изображение слайда
7

Слайд 7: Рекомендуемые профессии

Им подойдут те профессии, которые требуют кипучей энергии и повышенной концентрации внимания: телерепортёр, товаровед, снабженец, предприниматель, хирург, диспетчер, тренер, водитель, менеджер, режиссёр, строитель, повар, электрик.

Изображение слайда
8

Слайд 8: Противопоказанные профессии

Холерический темперамент и профессия, которая требует однообразной и монотонной работы, несовместимы: от неё энергичные и стремительные холерики просто зачахнут: библиотекарь, бухгалтер, флорист.

Изображение слайда
9

Слайд 9: Пётр I А. В. Суворов

Знаменитые холерики

Изображение слайда
10

Слайд 10: А. С. Пушкин Д. И. Менделеев

Изображение слайда
11

Слайд 11: Флегматики. Д еловые качества

Главная черта флегматиков, которая делает их наиболее сильными, – это медлительность. В возникших на работе стрессовых ситуациях только флегматики способны совершенно спокойно проанализировать сложившееся положение и принять самое верное решение. Они долго «раскачиваются», но порученное задание будет выполнено идеально. Однако больше или лучше того, что от них требуют, они делать не будут.

Изображение слайда
12

Слайд 12: Рекомендации в обучении и подготовке к экзаменам

Самым трудным моментов в обучении для флегматика является включение в деятельность, ему трудно приступить к выполнению той или иной работы, к изучению какого-то материала. Может стать помехой и довольно низкий темп деятельности. Потому будет полезным заранее оставлять себе больше времени на «раскачку», чтобы не расстраиваться из-за того, что не получается успевать в едином темпе с другими людьми.

Изображение слайда
13

Слайд 13

Медленный темп деятельности вы можете довольно успешно компенсировать тщательностью. Во многих случаях можно в изучении материала сосредоточиться на главном, как следует разобраться в основных закономерностях и правилах, тогда и остальное будет даваться быстрее и проще. Вам полезнее будет разобрать детально одну сложную задачу по физике, чем решить десять простых.

Изображение слайда
14

Слайд 14: Рекомендуемые профессии

Флегматики наиболее продуктивны в монотонной и однообразной работе, точных науках: механик, работник сельского хозяйства, электрик, инженер, агроном, экономист, ботаник, математик.

Изображение слайда
15

Слайд 15: Противопоказанные профессии

Флегматический темперамент и выбор профессии, которая потребует яркой, публичной жизни, – ошибочная комбинация, которая измучает в конце концов размеренного и тихого флегматика. Ему категорически противопоказаны следующие профессии: хирург, менеджер, артист, телерепортёр, дирижёр, бизнесмен.

Изображение слайда
16

Слайд 16: И. А. Крылов И. Ньютон М. И. Кутузов

Знаменитые флегматики

Изображение слайда
17

Слайд 17: Сангвиники. Деловые качества

Сангвиник рождён для того, чтобы занимать должности руководителя. Именно из них получаются самые приятные и душевные начальники. Это всегда очень расчётливый человек, который умеет уговорить и расположить к себе. Единственное, что может вызвать у них ступор – это некоторые технические моменты, в которых они совсем не сильны.

Изображение слайда
18

Слайд 18: Рекомендации в обучении и подготовке к экзаменам

Лучшим помощником в учебе сангвинику станет установленная система работы. Не отвлекаясь, сангвиник может изучать материал вполне эффективно. Потому  важно распланировать свой день и четко соблюдать этот план, не разбрасываясь по мелочам. Системность полезна и в непосредственном изучении материала: когда содержимое учебника в голове сангвиника «разложено по полочкам», усвоение его идет значительно проще.

Изображение слайда
19

Слайд 19

Не пренебрегайте активными методами обучения. Групповая дискуссия, лабораторный эксперимент, составление конспектов по материалу – всё это позволяет сангвиникам изучать учебный материал более эффективно.

Изображение слайда
20

Слайд 20: Рекомендуемые профессии

Для сангвиников можно рекомендовать яркие, живые профессии, которые требуют общения с другими людьми, открытие новых горизонтов и проявления креативности : менеджер, официант, врач, учитель, психолог, воспитатель, продавец

Изображение слайда
21

Слайд 21: Противопоказанные профессии

Монотонная и Конвейерная работа, которая будет требовать постоянного внимания, явно не для сангвиников. Так что некоторые профессии можно сразу исключить: ткач, бухгалтер, мастер-часовщик, радиомонтажник, библиограф, архивист, реставратор.

Изображение слайда
22

Слайд 22: Н. Бонапарт А. И. Герцен П. Бомарше

Знаменитые сангвиники

Изображение слайда
23

Слайд 23: Меланхолики. Деловые качества

Меланхолики любят работать в одиночестве. Эти люди очень эмоциональны и чувствительны, а потому легко улавливают тонкости в поведении окружающих людей. Они прекрасно способны чувствовать искусство, музыку, литературу. Они наблюдательны. Меланхолики впадают в депрессию от малейшей неудачи, они очень тревожны и часто беспричинно печальны и грустны.

Изображение слайда
24

Слайд 24: Рекомендации в обучении и подготовке к экзаменам

Меланхолику для эффективного обучения  очень важен настрой. Чтобы успешно усваивать материал, уделяйте особое внимание организации своего времени и пространства. Важно, чтобы вам ничего не мешало: ни неудобный крой одежды, ни навязчивые мысли о какой-то волнующей ситуации. Если вы специально поработаете над своим настроем, то сможете достаточно долго и тщательно изучать необходимый материал. Важно выделять в нем главное, фокусировать свое внимание на наиболее важных моментах и разворачивать в уме логические цепочки; чем детальнее вы разберетесь в материале, тем лучше сможете запомнить его.

Изображение слайда
25

Слайд 25

При подготовке к экзаменам сознательно  избегайте мыслей о будущем испытании, старайтесь не зацикливаться на возможных трудностях  и неблагоприятных сценариях. Уверенность в себе – вот ваш главный помощник, не будет лишним и окружить себя поддержкой близких в этот трудный период.

Изображение слайда
26

Слайд 26: Рекомендуемые профессии

Меланхоликам нужно выбирать профессии, которые обеспечат им спокойную и безопасную обстановку, не требующей от них частой перемены деятельности или быстрой реакции: педагог, художник, дизайнер, писатель, геолог, ветеринар, агроном, бухгалтер, токарь, слесарь, радиомеханик.

Изображение слайда
27

Слайд 27: Противопоказанные профессии

Меланхолический темперамент и выбор профессии, которая потребует постоянного общения с людьми, будет ошибочным вариантом. Тонкая нервная организация меланхоликов не выдержат напряжения таких профессий, как: врач (особенно хирург), спасатель, лётчик, диспетчер.

Изображение слайда
28

Слайд 28: Н. В. Гоголь П. И. Чайковский М. Ю. Лермонтов

Знаменитые меланхолики

Изображение слайда
29

Слайд 29: Чистыми холериками или флегматиками люди бывают редко. Психологи считают, что человек – это скорее смесь разных темпераментов с преобладанием какого-то одного. Вопрос кем лучше быть: сангвиником или меланхоликом, не имеет смысла. Так как не бывает хороших или плохих типов темперамента. Каждый тип психики больше подходит для одних дел и профессий и меньше для других

Изображение слайда
30

Слайд 30

Старшеклассники мало задумываются о плюсах и минусах своего темперамента. И как результат, после получения диплома, попадают в невыгодные для них условия. Условия, когда большая и лучшая часть дня, которую человек проводит на работе, превращается в муку, а оставшееся время уходит на восстановление сил.

Изображение слайда
31

Слайд 31: Выбирайте будущую профессию с умом и любовью к себе, тогда и рабочее время будет проходить интересно и с пользой

Изображение слайда
32

Слайд 32

Изображение слайда
33

Слайд 33

Тема занятия: «Что такое личный профессиональный план?»

Изображение слайда
34

Слайд 34: 8 углов» профессионального самоопределения

ИН СК ПС ПТ ПУ ЛПП СП УП

Изображение слайда
35

Слайд 35: 8 углов» профессионального самоопределения

Позиция старших членов семьи (ПС) Позиция товарищей (ПТ) Позиция учителей (ПУ) Личный профессиональный план (ЛПП) Способности (СП) Уровень притязаний (УП) Информированность (ИН) Склонности (СК)

Изображение слайда
36

Слайд 36

Личный профессиональный план Личный профессиональный план – это обоснованное представление об избираемой области трудовой деятельности, способах овладения будущей профессией и перспективах профессионального роста. Предмет и задачи курса

Изображение слайда
37

Слайд 37

Структура ЛПП По мнению Е.А.Климова, профессиональный план должен содержать: главную цель (чем заниматься, кем я хочу быть); оценка своих возможностей: способности, состояние здоровья, работоспособность; пути и средства достижения цели (какие ПВК нужно сформировать, куда поступать); возможные трудности на пути достижения цели; запасные варианты.

Изображение слайда
38

Слайд 38

• недостаток знаний о мире профессий; • недостаток знаний о содержании деятельности различных типов профессий; • недостаток знаний о рынке труда; • неумение адекватно оценивать свои склонности и возможности; • неумение соотносить свои возможности с требованиями, которые предъявляет профессия. Основные проблемы выбора профессии

Изображение слайда
39

Слайд 39

Личный профессиональный план Личный профессиональный план – это обоснованное представление об избираемой области трудовой деятельности, способах овладения будущей профессией и перспективах профессионального роста.

Изображение слайда
40

Слайд 40: Схема ЛПП

Главная цель Чем буду заниматься, кем буду, где буду, чего достигну Ближайшие задачи Первая область деятельности, работа Более отдаленные перспективы Чему и где учиться, перспективы повышения профессионального роста Пути и средства достижения цели Изучение справочной литературы, беседы со специалистами, самообразование, поступление в определенное учебное заведение Внешние сопротивления на пути достижения цели Трудности, возможные препятствия, противодействия тех или иных людей Внутренние условия достижения цели Свои возможности: состояние здоровья, способности к обучению, настойчивость, терпение, другие личные качества Запасные варианты и пути их достижения Например: «Не пройду по конкурсу в колледж – попробую поступить на ту же специальность в ПУ»

Изображение слайда
41

Слайд 41

Изображение слайда
42

Слайд 42: Ошибки выбора профессии

Изображение слайда
43

Слайд 43

Ошибки при выборе профессии - увлечение внешней или частной стороной профессии; - выбор «за компанию» с друзьями; - незнание пути получения профессии; - перенос отношения к человеку – представителю той или иной профессии – на отношение к самой профессии; - отождествление школьного учебного предмета с профессией; - незнание содержания профессии, выбор профессии по ее внешним признакам;

Изображение слайда
44

Слайд 44: Ошибки при выборе профессии

- устарелое представление о характере труда в сфере материального производства; - выбор профессии на всю жизнь; - увлечение «модными» и «престижными» профессиями; - неумение (без учета индивидуальных особенностей) разобраться в своих личностных качествах (склонностях, способностях, подготовленности); - неумение (без учета индивидуальных особенностей) разобраться в своих физических качествах (тип нервной системы, темперамент, состояние здоровья).

Изображение слайда
45

Последний слайд презентации: Темперамент и будущая профессия: С пасибо за внимание!

Изображение слайда